TRBA est l’un des leaders belge dans l’aménagement de routes, parkings, plateaux avec 11 divisions hyper-spécialisées. On retrouve leurs réalisations sur l’ensemble de la Belgique.
Description de la réalisation
Attirer des profils techniques en mettant en avant la passion du métier et la culture d’entreprise.
Contexte & objectif
TRBA souhaitait développer une campagne de recrutement ciblée pour son département enrobage, dans un contexte de recherche de profils techniques qualifiés.
L’objectif était de se démarquer des communications de recrutement classiques, en valorisant la réalité du terrain, les défis techniques, les perspectives d’évolution et la culture d’entreprise, plutôt que de se limiter à une description de postes.
Notre approche
Nous avons conçu une campagne de recrutement vidéo axée sur l’authenticité et l’humain, en donnant la parole aux équipes et en montrant concrètement les conditions de travail, les gestes métier et l’environnement professionnel.
L’approche repose sur une préparation éditoriale en amont, sans scénario écrit, afin de favoriser une parole spontanée, ancrée dans le réel.
La narration met en avant :
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la passion pour le métier,
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les challenges techniques du quotidien,
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les opportunités d’évolution au sein de l’entreprise,
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l’esprit d’équipe et la culture propre à TRBA.
L’objectif était de créer une vidéo crédible, directe et engageante, capable de parler aux profils techniques recherchés.
La campagne met en valeur :
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Les challenges techniques du département enrobage
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Le savoir-faire terrain
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La culture d’entreprise et les valeurs
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Les perspectives de carrière
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L’engagement et la fierté des équipes
En bref
Format : Campagne de recrutement vidéo
Cible : Profils techniques – département enrobage
Diffusion : Canaux de recrutement et réseaux sociaux
Production
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Projet intégré dans une démarche globale de communication
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Préparation éditoriale et définition des axes d’interview
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½ journée de tournage sur site
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1 jour de montage